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论坛元老
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为认真贯彻落实“四敢”重大要求,切实强化高质量发展资源要素保障,持续优化自然资源和规划领域营商环境,自规分局主动破解人员力量紧张困局,充分发挥老同志余热,组织年内将退休老同志成立“万年青”志愿服务队,专班化推进企业项目建设和民生实事,打造自然资源和规划服务新品牌,为助推中国式现代化海陵新实践贡献“桑榆”力量。
NO.1
以企业需求为导向,由老同志牵头,主动介入、靠前服务,聚焦“减时间、优服务、提效能”,为好润生物、金桥焊材、欣旺制冷等企业项目建设点对点提供政策咨询、引导帮办、全程跟踪等服务,形成双向互动沟通机制,切实提高工作精准性和实效性,帮助企业纾困解难,推动项目早落地、早竣工、早投产。
NO.2
践行全心全意为人民服务宗旨,围绕城市更新、历史遗留问题化解、村民建房及殡葬服务设施建设等广大群众关心的热点问题,老同志通过实地调研走访、梳理问题症结、积极建言献策,切实保障人民群众合法权益,让服务民生更有“温度”。
NO.3
充分发挥老同志表率作用,让年轻同志传承老同志的宝贵经验和优良作风,以“传、帮、带”为载体,切实提高年轻同志的业务能力,帮助年轻同志在自然资源和规划事业发展新征程上展现新担当、实现新作为。
未来5年自规海陵分局将有十几名同志陆续退休,面对人员老化严重、人手短缺的困境,分局党组审时度势、主动谋划、破解难题,通过常态化开展“万年青”系列服务活动,充分调动老同志们的积极性,充分利用老同志们的影响力,使他们发挥余热,加强“传、帮、带”,服务企业、服务项目,持续打造海陵自然资源优质营商环境服务品牌。
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