贯彻落实泰州市“新春第一会”精神,总结盘点2022年全市教育工作成绩成效,研究部署2023年目标任务,动员全市教育系统广大干部职工进一步认清形势、认定目标,鼓足信心、铆足干劲,以更加执着的坚守、更加奋进的精神、更加坚韧的毅力,知重负重、敢为敢干,扎实办好人民满意的泰兴教育。
张红霞指出,教育是国之大计、党之大计。过去的一年,市委市政府高度重视教育工作,始终坚持教育“第一工程”,优质教育资源供给持续扩大;始终坚持人才“第一资源”,教师队伍动力活力充分激发;始终坚持质量“第一导向”,“教育之乡”金字招牌底色更厚、成色更足。
张红霞强调,做好2023年全市教育工作,重点抓好三个方面:
教育是最大的民生,必须以更高站位顺应时代、回应民情。
★要扛起奋进新征程的教育之责,真抓实干、埋头苦干,推动中央决策部署和泰州市优教政策在泰兴落细落地,真正让“学有优教”和美图景从大写意变成工笔画。
★要厚植高质量发展的教育之力,努力把教育优势转化为人才优势,把“教育之乡”品牌转化为区域竞争实力,为全市经济社会高质量发展提供更强支撑。
★要满足最广大人民的教育之需,下大决心、花大力气破解教育改革发展中遇到的痛点堵点难点,努力让每个孩子都能通过教育改变命运,让每个家庭都能通过教育感受幸福。
质量是最高的追求,必须以更高标准优化资源、深化内涵。
★学校建设要全力推进,进一步调整优化学校布局,加快学校改造建设,推动“大班额”“大校额”等关键指标有效改善;用好集团化办学关键一招,帮助新建学校起好步、走稳路、快成长,真正让老百姓打心底认可家门口的每一所学校。
★立德树人要全面发力,充分发挥泰兴红色资源优势,推动思政“小课堂”与社会“大课堂”融通贯通;坚持五育并举,活化课后服务、强化社团建设,努力让每一个孩子健康成长、出色出彩。
★教育质量要全维进阶,在全面落实“双减”意见的大背景下,通过深化课堂改革,优化教学管理等方式,扬长补短,乘势而上,奋力推动全市教育质量“高原”更广、“高峰”更高,不断巩固泰州领先地位和群众信任储备。
队伍是最强的底气,必须以更高效度集聚英才、汇聚力量。
★要做好“引”的文章,细化“强师计划”实施方案,提高“校园招聘”比重,鼓励优秀学子回泰从教,让教师队伍更具“含金量”、更富“含才量”;关心关爱优秀人才,优化教育人才培养、使用、管理全链条机制,用真金白银、真情实意构筑招贤引才“强磁场”。
★要下足“育”的功夫,始终把师德师风建设摆在首位,注重典型选树培塑,突出制度刚性执行,把纪律规矩挺起来,把儒雅形象树起来;完善教师培训培养体系,搭建成长平台,打通上升通道,加快形成泰兴教育的名师大家集群,构建构筑泰兴教育人才新高地。
★要用活“管”的办法,打破选拔任用的条条框框,完善城乡、异校、局校交流任职机制;探索实行“人随编走”交流机制,最大限度盘活教师资源;常态化开展“礼赞教师”活动,做大用好“关爱教师红烛基金”,切实营造关心教师、支持教育的良好氛围。
惠星主持会议,并宣读2022年度泰兴市办学绩效综合评估先进集体和先进个人名单。他从“回应期盼增动力”“孜孜以求高质量”“昂扬进取振士气”等三个方面对2023年全市教育工作提出要求。
泰兴市委教育工委书记、市教育局局长王新军作工作报告
省泰兴中学、省泰兴中专校、实验初中教育集团、市教育局人事科作交流发言
春风浩荡满目新
扬帆奋进正当时
瞄准目标、抬高标杆
锐意进取、久久为功
扎实办好人民满意的教育
为推进中国式现代化泰兴新实践贡献力量!